Eine neue Art von Leadership

Wir arbeiten mit Organisationen, die sich in einer komplexen Welt bewegen: Märkte sind zunehmend interdependent, Wachstum gestaltet sich dynamischer und Innovationen sind unvorhersehbar. Um in solch einer Welt überleben und gedeihen zu können, müssen sich Organisationen und Unternehmen fortlaufend anpassen. Das erfordert die Kreativität, Initiative und Mut aller Akteure, unabhängig von ihrer hierarchischen Position.  

Nur wenn sich Ihre Mitarbeitenden entwickeln, gelingt es, dass sich ihre Organisation entwickelt. Dabei geht es um mehr als Persönlichkeit, Motivation oder eine weitere Fortbildung. Unsere Trainings begreifen wir nicht als zusätzliche App auf dem Smartphone – sondern als neues Betriebssystem, mittels dessen es unseren Teilnehmer/innen gelingt, mit neuer Perspektive auf Herausforderungen zu blicken und verantwortungsvoll zu handeln. Um genau um diesen Mut zur Verantwortung geht es uns. Das ist die Form von Leadership, die KONU anregt und kultiviert.